湖北省武漢市では、従業員の18歳以下の子供の学費や医療費を負担する企業もある。また、安徽省では、従業員を募集する際に「朝食はケーキと牛乳、昼食は肉系2種類、野菜系2種類のおかずを提供」と掲げる企業もあり、広西チワン族自治区では以前、従業員の両親にも「親孝行の給料」を出すことを打ち出した企業もあった。
江西省就業局の黄光譜・副局長は、「企業は、従業員確保の問題を解決するために、給与を上げるだけでなく、人間的配慮を重要視しなければならない。手厚い福利厚生を提供するのも人間的配慮の現れで、従業員を引きつけ、長く働いてもらうことができる」との見方を示している。
「人民網日本語版」2016年2月25日